會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在中共中央政治局專題民主生活會(huì)上的講話精神，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神專題研討班開(kāi)班式上的講話精神，傳達(dá)了鹽城市安委會(huì)辦公室《關(guān)于開(kāi)展全市安全生產(chǎn)“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)及“兩節(jié)”期間安全防范工作的通知》。

會(huì)議認(rèn)為，中共中央政治局專題民主生活會(huì)上提出的“五個(gè)聯(lián)系”，既體現(xiàn)了統(tǒng)攬大局、高屋建瓴的系統(tǒng)思維，又充分彰顯了黨中央對(duì)抓工作落實(shí)的務(wù)實(shí)態(tài)度和堅(jiān)定決心，對(duì)鹽城港事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展具有深遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義，特別關(guān)于“推動(dòng)分管領(lǐng)域、分管部門(mén)全面深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨中央的決策和工作部署”的論述值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹。

會(huì)議要求，集團(tuán)上下要將理論中心組學(xué)習(xí)的成果落實(shí)在行動(dòng)上，體現(xiàn)在效果上，貫穿在執(zhí)行力和處理問(wèn)題的能力上，聚焦在完成目標(biāo)任務(wù)上。集團(tuán)上下要向“五個(gè)聯(lián)系”看齊，把完成任務(wù)作為“講政治”的最好體現(xiàn)，對(duì)市委市政府、集團(tuán)黨委、董事會(huì)交辦任務(wù)的完成情況進(jìn)行復(fù)盤(pán)，確保領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)得到不折不扣地完成，并在此基礎(chǔ)上仔細(xì)謀劃2022年工作。

會(huì)議指出，“五個(gè)聯(lián)系”為各級(jí)黨組織深入開(kāi)展好組織活動(dòng)提供了“范本”、指明了方向，具有重要的政治意義。黨員同志要通過(guò)不斷查擺問(wèn)題、改正問(wèn)題，時(shí)刻保持思想的先進(jìn)性，同時(shí)要通過(guò)設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)箱等方式，有效暢通員工合理訴求通道，讓來(lái)自基層的意見(jiàn)和建議更好地被吸收采納，提高批評(píng)和自我批評(píng)的“含金量”，確保將集團(tuán)黨委民主生活會(huì)開(kāi)出水平，開(kāi)出質(zhì)量。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要深入推進(jìn)基層減負(fù)，著重在公文流轉(zhuǎn)上下功夫，摒棄官僚主義，通過(guò)半自動(dòng)化的模式將無(wú)紙化和紙質(zhì)化結(jié)合起來(lái)，提高公文流轉(zhuǎn)的效率和質(zhì)量，做到有頭有尾、多而不亂。同時(shí)，要規(guī)范上傳下達(dá)的流程，對(duì)集團(tuán)下發(fā)的文件、表格、通知等材料，要精準(zhǔn)把控下發(fā)層級(jí)，真正把基層減負(fù)工作落到實(shí)處。

會(huì)議指出，要不斷鞏固“強(qiáng)基固本年”工作成效。各部門(mén)要結(jié)合工作實(shí)際，強(qiáng)化對(duì)本部門(mén)相關(guān)制度的內(nèi)容提煉，形成具體通知，并制定好標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行流程，建立負(fù)面清單，明確制度宣講責(zé)任人，逐步實(shí)現(xiàn)制度宣講工作制度化常態(tài)化。要深入發(fā)掘制度執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題，對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行修正和完善，保障制度執(zhí)行的可操作性和便利性，確保制度執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣，真正做到管理全覆蓋、風(fēng)險(xiǎn)全把控。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要盡快建立黨校、團(tuán)校，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，守住國(guó)有企業(yè)的“根”與“魂”。要堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”的工作方式，通過(guò)定期組織黨員、團(tuán)員到黨校、團(tuán)校進(jìn)行培訓(xùn)，通過(guò)邀請(qǐng)專家到集團(tuán)對(duì)最新政策進(jìn)行宣講，讓所有員工搞清方向、弄懂政策，并指導(dǎo)員工自覺(jué)將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到實(shí)際工作中，在潛移默化中提升員工整體素質(zhì)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，春節(jié)臨近，各單位在抓好日常工作的同時(shí)，要把安全生產(chǎn)、疫情防控、社會(huì)穩(wěn)定作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，不斷加大安全、防疫硬件設(shè)施投入，堅(jiān)持“外防輸入，內(nèi)防反彈”的防疫政策，加大對(duì)薄弱環(huán)節(jié)的檢查和整改力度，堅(jiān)決糾正“事不關(guān)己、查而不全、知而不報(bào)”的工作作風(fēng)，杜絕官僚主義、形式主義，確保集團(tuán)“安全生產(chǎn)百日競(jìng)賽”活動(dòng)圓滿收官。要堅(jiān)持以人民為中心，不斷加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，科學(xué)有序、合理合規(guī)安排好年終歲末各項(xiàng)款項(xiàng)清算，想他人之所想、急他人之所急，依法依規(guī)處理好各類社會(huì)矛盾，切實(shí)保障各方的合法利益不受損害，確保正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和社會(huì)大局穩(wěn)定。